公司7月份新員工培訓（兩期）順利結業(yè)
作者：
2011年07月25日
為了讓新入司員工更好的了解公司情況，盡快熟悉各項規(guī)章制度，促進團隊建設，公司辦公室、人力資源部分別于7月2日—6日、7月9日—13日在大冶市劉仁八鎮(zhèn)龍鳳山莊舉行了兩期為時5天的新員工入司培訓。此次培訓實行軍事化管理，前兩天為軍事化的隊列集訓，第三天下午公司總部顧問石教鵬專門就公司的組織架構、企業(yè)文化方面向新員工進行了講解。之后按照培訓課程安排，各職能部門主要負責人相繼趕赴龍鳳山莊，向新員工講授本部門的職責及相關制度，第五天還對新員工學習的情況進行了書面閉卷考試。在新員工培訓期間，公司董事長吳俊、建筑公司總經(jīng)理馮志平每期都抽空親臨培訓現(xiàn)場，與新員工進行了交流和溝通，會上吳總不但敞開胸懷，全面回顧了當初的艱苦創(chuàng)業(yè)歷程，更與在座員工暢談了公司未來發(fā)展的遠景規(guī)劃；馮總從新員工培訓的意義上作了精辟的闡述，會上新員工邱承玉、汪耀龍、馮松華等也就個人目前的工作體會、存在的疑慮作了積極發(fā)言，公司領導一一給予了答復。兩次培訓均達到了預期效果。
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